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Realizados, Seminário

Gestão de Pessoas com Deficiência: Contratação, qualificação e acessibilidade

14 de setembro de 2011

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A maioria das empresas cumpre a Lei de Cotas, porém a gestão de pessoas com deficiência continua sendo um desafio. Diversas são as dificuldades para integrá-las com sucesso no processo produtivo. Os desafios iniciam nos processos de contratação e seleção, passam pelo trabalho de orientação e sensibilização de todos os colaboradores e vão até as adaptações necessárias à acessibilidade.

Nos últimos anos, muitas empresas desenvolveram experiências de sucesso em localizar, contratar e treinar pessoas com deficiência, além de preparar os seus locais de trabalho e os seus funcionários para a atuação em equipe. Participe deste Seminário InterNews e conheça os casos de sucesso da CPFL, Aurora Alimentos, Santa Casa de Misericórdia de São Paulo e do Senac São Paulo na integração de pessoas com deficiência.

Saiba preparar e adaptar sua empresa para receber os profissionais com deficiência. Avalie o trabalho de organizações de assistência social que buscam auxiliar as empresas na inclusão, reabilitação e capacitação de pessoas com deficiência.

PROGRAMA

8h30 – Credenciamento

9h00 – Case Aurora Alimentos: Construção e implementação de programas voltados às pessoas com deficiência

  • Sensibilização dos colaboradores
  • Parcerias com entidades
  • Mobilizações com a comunidade
  • Acessibilidade interna

Sonara Bergamo Ramos
Assistente Social Corporativa
Aurora Alimentos

10h30 – Coffee break

11h00 – Case Senac: Programa de inclusão de pessoas com deficiência

  • Abordagem para promover o envolvimento e engajamento dos funcionários
  • Desafios da contratação e inclusão
  • Resultados alcançados e aprendizados

Cíntia Yuri Takahashi
Coordenadora do Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiência
Senac São Paulo

12h20 – Almoço

14h00 – Como contratar, qualificar e reter os profissionais com deficiência

Marcelo Vitoriano
Gerente Nacional de Capacitação e Inclusão
AVAPE (Associação para Valorização de Pessoas com Deficiência)

15h20 – Case CPFL: Programa de empregabilidade, ambientação e desenvolvimento de pessoas com deficiência

Deise Fernandes
Consultoria Interna de RH – Líder da Célula de Valorização da Diversidade
CPFL

16h30 – Coffee break

16h50 – Políticas Públicas relacionadas à inclusão de pessoas com deficiência

  • Desafios da acessibilidade
  • Programas de qualificação
  • Perspectivas para os próximos anos

Célia Leão
Advogada. Deputada Estadual (PSDB-SP). Membro emérito da AACD (Associação de Apoio à Criança Deficiente)

18h00 – Encerramento